如果你想走的快些，那就一个人走吧；如果你想走的远些，那就两个人一起走吧！大学时，这是男生追女生的表白语。现在我觉得它适合一个团队，两个人不再是单纯的数字，而是个泛指。
时代发展，个人主义不再那么推崇，团队协作很重要。一个团队，可以打败眼前的所有困难，使事业向前推进。团队里，如果大家同心协力，那必然是锦上添花；如果勾心斗角，势必越来越衰。
团队的气氛和默契是需要时间培养的，领导者很重要，要以团队发展为己任，不能打压下属。有很多领导者，自己能力挺高，却经常对着顾客批评下属。其实这是要不得的，顾客也许更看重领导，却轻视了这个团队。
领导者要对每位员工有深入的了解，知人善任。格局要大，要多关心员工的生活。比如为年轻员工介绍对象，这也是很重要的；为员工提供业余活动推荐。一定要舍得，经常邀请大伙儿聚餐，大家沟通感情，相互磨合，释放压力。
聚餐时，大伙儿吃吃喝喝，一起聊聊天，侃侃大山。说说最近的工作，聊聊自己和团队的美好未来。几杯酒下肚，甚至控诉一下领导。
如果领导者做到了这些，经常组织聚餐，他（她）一定是一个充满人格魅力的人，团队的进步一定会有目共睹的。